北京拓展企業(yè)培訓(xùn)

北京拓展企業(yè)培訓(xùn)

明陽(yáng)天下國(guó)際拓展培訓(xùn)公司

明陽(yáng)天下國(guó)際拓展公司立于中國(guó)本土文化，融匯OutwardBound戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)理念，依靠企業(yè)多年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)發(fā)出了讓隊(duì)伍通過(guò)在大自然當(dāng)中接受挑戰(zhàn)、應(yīng)對(duì)沖突、揮灑激情，從而使隊(duì)伍（成員）提升管理、溝通、協(xié)作等能力。并針對(duì)人力資源中存在的機(jī)能障礙，即缺乏自信、欠缺投入、懼怕改變、逃避責(zé)任、無(wú)視結(jié)果、領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工與員工之間存在的眾多問(wèn)題開(kāi)發(fā)出多種新型項(xiàng)目、通過(guò)進(jìn)入角色、回歸自我的體驗(yàn)式培訓(xùn)方式解決。讓客戶有不一樣的全新體驗(yàn)。

服務(wù)范圍：明陽(yáng)天下國(guó)際拓展訓(xùn)練公司目前設(shè)四大核心業(yè)務(wù)：拓展訓(xùn)練、隊(duì)伍及領(lǐng)袖核能訓(xùn)練、體驗(yàn)式內(nèi)訓(xùn)、年會(huì)服務(wù)。明陽(yáng)天下?lián)碛旋嫶蟮膰?guó)內(nèi)外一流的名師專家團(tuán)，并以其獨(dú)特的培訓(xùn)方式完全區(qū)別于傳統(tǒng)教學(xué)模式，訓(xùn)練及服務(wù)方式獨(dú)樹(shù)一幟，效果十分顯著，為行業(yè)樹(shù)了新的課程標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

所有人對(duì)所有的事情的認(rèn)識(shí)永遠(yuǎn)都只是片面的，我們只能更接近真相，卻永遠(yuǎn)都不能得到真相。既然如此，我們憑著自己了解的那些片面的認(rèn)識(shí)而去否定別人合理嗎這是我上周在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練基地開(kāi)展拓展培訓(xùn)大的感觸。

我不禁在想為什么所有更加的關(guān)注他們之間的差異。就在他們沒(méi)一個(gè)項(xiàng)目的討論計(jì)劃的環(huán)節(jié)，他們就有很大的差別，年齡稍長(zhǎng)的這一個(gè)隊(duì)伍幾乎人人都在講，而年輕的隊(duì)伍只有少數(shù)一兩個(gè)人在講。真的是因?yàn)檫@些年齡稍長(zhǎng)的人不懂如何溝通嗎表面上看去，好像是的。仔細(xì)的推敲卻不是那么回事。

達(dá)芬奇密碼這個(gè)項(xiàng)目是一個(gè)很有深度的項(xiàng)目，在操作的過(guò)程中大部分學(xué)員能夠想到第一輪每個(gè)人按順序翻牌，然后記住自己牌的位置，第二輪就直接過(guò)去翻拍就OK 了。表面上看很完美，天衣無(wú)縫。但是實(shí)際操作會(huì)發(fā)現(xiàn)，無(wú)論他們規(guī)則講的有多清楚，總會(huì)有一兩個(gè)人出錯(cuò)，一出錯(cuò)他們就會(huì)亂了方整。在實(shí)際工作當(dāng)中也是一樣的，我們不可能沒(méi)有做到隊(duì)伍所有人都沒(méi)有任何的失誤，錯(cuò)誤率一定有，只是多少的問(wèn)題，如果每一輪都有一到兩個(gè)人出錯(cuò)怎么辦是的，如果有一個(gè)人能收集所有的信息，即使錯(cuò)了一到兩張，那兩張牌有可以用排除法把他給推敲出來(lái)，但是95%的人都沒(méi)有那樣去做，為什么因?yàn)樗麄兡X子里沒(méi)有那種觀念和意識(shí)，每個(gè)人都只關(guān)注自己看到的，每個(gè)人只相信自己看到的。很難接納或者忘記了接納別人的東西，他們以為他們看到的就是整個(gè)世界。

為什么年長(zhǎng)的那個(gè)組一直都在失敗因?yàn)樗麄冮啔v導(dǎo)致了他們對(duì)自己的判斷極其自負(fù)，他們太相信自己的偏見(jiàn)而沒(méi)有一顆謙卑的心。這也是為什么人年齡越大越?jīng)]有夢(mèng)想，越不敢想。所有人對(duì)所有的事情的認(rèn)識(shí)永遠(yuǎn)都只是片面的，我們只能更接近真相，卻永遠(yuǎn)都不能得到真相。既然如此，我們憑著自己了解的那些片面的認(rèn)識(shí)而去否定別人合理嗎

金融大鱷索羅斯說(shuō)了一句話：”市場(chǎng)的參與者不僅在操作中帶有偏見(jiàn)，而且這種偏見(jiàn)影響事件發(fā)展的過(guò)程“他就是利用這種偏見(jiàn)賺了多少苦逼的錢。我經(jīng)常在想如果盲人摸象里的盲人能夠接納與自己認(rèn)識(shí)相左的觀點(diǎn)，他們會(huì)不會(huì)更加的了解和接近真相呢

公司優(yōu)勢(shì)：明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司憑借完善的培訓(xùn)實(shí)施制度、強(qiáng)大的培訓(xùn)技術(shù)力量與訓(xùn)練有素的培訓(xùn)隊(duì)伍，充分利用企業(yè)管理機(jī)構(gòu)豐富的資源優(yōu)勢(shì)，迅速打造了一支非常具有戰(zhàn)斗力培訓(xùn)隊(duì)伍，并建立了行內(nèi)權(quán)威的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目研究院，有效地促進(jìn)了拓展訓(xùn)練行業(yè)與企事業(yè)單位間的長(zhǎng)期深度合作橋梁。明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司飛速發(fā)展，成功實(shí)施企事業(yè)拓展訓(xùn)練數(shù)千起，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)六十余萬(wàn)，得到客戶的廣泛認(rèn)可，已經(jīng)成為戶外體驗(yàn)式訓(xùn)練行業(yè)的一支勁旅！

公司文化：超越 創(chuàng)新 凝聚 共贏不做沒(méi)有效果的培訓(xùn)

我們的愿景：成為中國(guó)體驗(yàn)式培訓(xùn)界的傳奇，

我們的四項(xiàng)原則：

專業(yè)精神：事業(yè)成就專業(yè)，精研鑄就經(jīng)典。

創(chuàng)新求實(shí)：拒絕平庸，寬容失敗。

隊(duì)伍合作：沒(méi)有完美的個(gè)人，但可以打造完美的隊(duì)伍。

公平正義：做價(jià)值的創(chuàng)造者，不做企業(yè)的負(fù)資產(chǎn)。

我們的公司哲學(xué)：質(zhì)量重于數(shù)量，聲譽(yù)高于利益。

我們的工作作風(fēng)：相信自己、積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)守承諾

我們的核心經(jīng)營(yíng)理念：匯聚全人類企業(yè)文化管理智慧的結(jié)晶，用愛(ài)心奉獻(xiàn)給渴望改變的人群，幫助他們成長(zhǎng)、成功，并得到快樂(lè)！

我們的企業(yè)文化深度建設(shè)思想：文化與戰(zhàn)略雙輪驅(qū)動(dòng)，建設(shè)與落地密切結(jié)合。

應(yīng)用理念系統(tǒng)

管理理念：事是人做的，要管理好事，先領(lǐng)導(dǎo)好人。

經(jīng)營(yíng)理念：經(jīng)營(yíng)事業(yè)就是經(jīng)營(yíng)愛(ài)心，愛(ài)心能成就一切。

執(zhí)行理念：執(zhí)行就是馬上做，并嚴(yán)格堅(jiān)守標(biāo)準(zhǔn)。

市場(chǎng)理念：真正的市場(chǎng)不是找出來(lái)的，而是做出來(lái)的。

工作理念：用愛(ài)點(diǎn)燃激情，用激情創(chuàng)造卓越。

效益理念：預(yù)先計(jì)劃每一天，要事第一是原則。

學(xué)習(xí)理念：士別三日定當(dāng)刮目相看。

時(shí)間理念：人不能延長(zhǎng)生命的長(zhǎng)度，但可以增大生命的密度。

宣傳理念：沒(méi)有宣傳和推廣，真理都不會(huì)發(fā)光！

人才理念：人才 是明陽(yáng)天下公司大的財(cái)富，人才素質(zhì)及專業(yè)知識(shí)水平的提高就是公司財(cái)富的增長(zhǎng)，員工的福利待遇及生活水平是公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的具體體現(xiàn)。支持成就推進(jìn)人際關(guān)注健康提升文化成就人際健康文化是明陽(yáng)天下一直推行的人才理念四大基礎(chǔ)。

成就：明陽(yáng)天下關(guān)注每位合作者的成就，支持每一位合作者成為企業(yè)主人。

人際：明陽(yáng)天下關(guān)注每位合作者的人際關(guān)系，包括孝道、家庭和諧、社交健康等等。

健康：包括身體健康和心理健康，明陽(yáng)天下一直與每位合作者一起搭建健康平臺(tái)，讓每位合作者都擁有健康體魄與積極人生心態(tài)。

文化：明陽(yáng)天下是一支學(xué)習(xí)力超強(qiáng)的隊(duì)伍，每位合作者都不斷的從內(nèi)在提升個(gè)人修養(yǎng)。

明陽(yáng)天下在此方向不斷努力，志使每一位合作者活出大人生價(jià)值。

榮譽(yù)資質(zhì)

專業(yè)協(xié)會(huì)及資格認(rèn)證

美國(guó)培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會(huì)（ASTD）會(huì)員

美國(guó)體驗(yàn)式教育協(xié)會(huì)（AEE）會(huì)員

國(guó)際挑戰(zhàn)課程技術(shù)協(xié)會(huì)（ACCT）會(huì)員

美國(guó)體驗(yàn)教育學(xué)院（IEE）

中國(guó)外展訓(xùn)練學(xué)校

明陽(yáng)天下拓展公司-培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目

固化客戶拓展培訓(xùn)課程

高效隊(duì)伍協(xié)作溝通培訓(xùn)課程

雛鷹帶著夢(mèng)想起飛新員工培訓(xùn)課程

提升隊(duì)伍精神訓(xùn)練課程

加勒比海盜傳奇激勵(lì)隊(duì)伍課程